Da eldstesønnen min ble født, ble det vanskelig å kombinere fulltidsjobb, pendling og fotball på kveldstid fem dager i uka. Jeg skjønte at jeg ønsket å bruke tiden annerledes – være mer til stede hjemme, forteller han.

Valget falt etter hvert på regnskap – litt tilfeldig, men også ganske naturlig.

Fra garderobe til kontor

David har alltid hatt sans for tall og struktur, og i utgangspunktet var planen å bli lærer. Men den utdanningen lot seg ikke kombinere med fotball på toppnivå.

Da jeg spilte, traff jeg kjæresten min – og moren hennes var daglig leder i Kongsvinger Regnskap. Hun foreslo at jeg kunne ta en utdanning på BI og jobbe hos dem etter hvert, sier han med et smil.

Overgangen skjedde gradvis. Først jobbet David deltid ved siden av fotballen, og da familien vokste, gikk han fullt inn i regnskapsfaget.

Det var en litt tilfeldig inngang, men jeg har aldri angret. Jeg trives utrolig godt med faget. Det er rart hvordan man noen ganger bare ender opp der man er, sier han.

Lagånd på en ny arena

I 2024 ble Kongsvinger Regnskap kjøpt opp av Progressum. Som tidligere toppidrettsutøver vet David hvor mye lagånd og samarbeid betyr for å lykkes – og det er nettopp disse kvalitetene han kjenner igjen i Progressum.

Det som kjennetegner miljøet her, er samholdet og viljen til å hjelpe hverandre. Alle deler kunnskap og erfaringer, og det er lav terskel for å spørre. Det gjør hverdagen både lærerik og motiverende, sier han.

Overgangen ble et positivt løft. I Progressum har David fått både nye kollegaer, flere ressurser å spille på – og rom for å utvikle seg videre. Nå leder han teamet ved avdelingen i Kongsvinger.

De er veldig flinke til å legge til rette for utvikling. Vi har blant annet lederutviklingskurs en gang i måneden, og jeg lærer masse som jeg også får bruk for i hverdagen. Det handler like mye om personlig vekst som faglig utvikling, forteller han.

I Progressum opplever David et miljø hvor initiativ blir verdsatt.

Det er helt frivillig om du ønsker å ta på deg mer ansvar, men har du lyst, får du også sjansen. Det er inspirerende å jobbe i et selskap som faktisk ønsker at du skal vokse.

Balanse og drivkraft

Selv om karrieren tok en ny retning, er fotballen fortsatt en del av livet til David. Nå står han på sidelinjen som trener for barnas lag – og setter pris på en arbeidshverdag som gir rom for familien.

Kjernetiden fra fire til åtte om kvelden er hellig for meg. Da er jeg sammen med ungene. Jobben kan jeg heller ta igjen senere på kvelden. Den balansen er viktig, sier han.

Fleksibiliteten og tilliten i Progressum gjør nettopp det mulig.

Det er en tillitsbasert arbeidsplass. Så lenge du gjør jobben din, har du stor frihet til å strukturere dagen slik det passer. For meg betyr det mye, sier han.

Etter ett år i Progressum oppsummerer David med entusiasme. Han trekker frem miljøet, utviklingsmulighetene – og følelsen av å være del av et lag som drar i samme retning.

Jeg trives utrolig godt. Det er inspirerende å jobbe et sted som har fokus på både fag og mennesker. Du får bruke styrkene dine – samtidig som du stadig lærer noe nytt, avslutter han.

Det som kjennetegner miljøet her, er samholdet og viljen til å hjelpe hverandre.